RH estratégico: como funciona e por que implementar?
Atualmente, no mundo corporativo, bons funcionários costuma desfrutar do privilégio de escolher onde trabalhar. Ao contrário do que se via no mercado de trabalho tradicional,
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As habilidades relacionadas à vida pessoal e ao trabalho — e que envolvem o uso da inteligência social e emocional — influenciam na flexibilidade e
O sucesso e o crescimento de uma empresa podem ser diretamente impactados pela alta rotatividade de funcionários. Isso gera grande preocupação para os responsáveis pela
É inegável que, para que uma organização prospere, é necessária uma boa gestão em todas as áreas. Esse conceito, então, vem trazendo novos assuntos em
O pensamento positivo é algo que todo mundo em algum momento ou situação da vida já pensou em aplicar na própria rotina, a fim de
Debates entre psicólogos no atual período, em que vivemos o isolamento social devido à pandemia do coronavírus, sempre chegam a um mesmo tópico: terapia online.
Todas as empresas são formadas por indivíduos, desde a chefia até a operação, portanto, devemos perceber a importância da participação do funcionário no fluxo da
A pandemia pegou todo mundo de surpresa e, com isso, gerou muitos impactos negativos na saúde mental das pessoas. Com relação ao trabalho, não foi
A interação entre as pessoas é natural e necessária e, durante o convívio, prezamos por uma comunicação saudável e calorosa. Isso acaba, até mesmo, tornando
Quando falamos em terapia, a modalidade grupal com certeza não é a primeira que vem em mente, entretanto, esse tipo de atendimento terapêutico é mais